Gestión de contratos laborales, nóminas y Seguridad Social
600 €
*Bonificables a través de Fundae
Introducción
Aprende a gestionar la contratación en las relaciones laborales en una realidad empresarial cada vez más compleja y global.
La cambiante realidad empresarial genera relaciones laborales complejas, con nuevas formas de trabajo y nuevos modelos empresa.
LAS RELACIONES LABORALES son cada vez más complejas y cambiantes, su regulación tiene que readaptarse constantemente para afrontar nuevas situaciones, por ello los profesionales requieren de formación
continua que les permita saber gestionar cualquier problemática que se les presente.
EN ESTE CURSO vas a profundizar, reciclarte y mantenerte al día en todos los aspectos legales sobre contratación laboral y prestaciones de la Seguridad Social.
Y dominarás todos los procesos que integran la contratación en las relaciones laborales.
Dirigido a
Profesionales de los Recursos Humanos, o técnicos en Relaciones Laborales
Objetivos
- Preparar y elaborar el contrato, según la tipología del puesto de trabajo y del tipo de relación a establecer entre ambas partes.
- Definir una propuesta de contrato de trabajo con las cláusulas imprescindibles, reproducidas en formato video.
- Analizar el impacto de los Convenios Colectivos en las Tablas Salariales.
- Conocer el Régimen Especial del trabajador autónomo. TRADES
- Analizar la incidencia del trabajo a distancia en la contratación laboral.
- Establecer vías de comunicación con los Organismos Públicos.
- Realizar una hoja de salario incluyendo situaciones especiales.
Abordar las causas de extinción de la relación laboral y determinar las indemnizaciones correspondientes
Metodología
El programa se imparte en modalidad e-learning donde se considera fundamental para su aprovechamiento los procesos interactivos de enseñanza-aprendizaje fundamentados en nuestra comunicación activa y constante interconexión entre profesorado y alumnado con variados Recursos Formativos:
- Materiales básicos y complementarios
- Vídeos explicativos por Módulos
- Foro con dinamizaciones, ejemplos, casos prácticos y resoluciones de dudas
- Encuentros digitales en tiempo real que se facilitan en vídeos
- Vídeo final con las “claves” que el Curso aporta al desempeño
Docente
Ana Fernández Lucio, Abogada en ejercicio desde hace 25 años, especialista en Derecho laboral y Derecho de Familia. Licenciada en Derecho (UAM), Diplomada en la Escuela de Práctica Jurídica (UCM) y Diploma en Mediación Familiar (ICAM).
Juan Pañella Martí, Graduado social, auditor socio-laboral y abogado en ejercicio. Director de la asesoría Gemap, S.L.P. se dedica al ámbito Jurídico, Laboral y Fiscal. Desde 2004 es presidente de la Asociación Española de Auditores Socio-laborales y de Igualdad. Profesor de Máster en Consultoría y Auditoría Laboral y en Auditoría Laboral de Legalidad, Salarios y Género.
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Diploma de «Dirección y gestión de equipos», 14ª edición
Fecha
Del 28/09/2023 a 16/11/2023Duración 28 horas
502 €(Aplicado 10% de descuento en el curso si realizas el diploma completo, * Bonificación máxima 364 euros a través de Fundae)
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Del 20/04/2023 a 20/04/2023Duración 2 horas
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Del 12/04/2024 a 12/04/2024Duración 7 horas
540 €*Bonificación máxima a través de Fundae 91 euros. (Comida incluida en el precio del curso)
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Gestión de contratos laborales, nóminas y Seguridad Social
Modalidad
Fecha inicio
28/03/2023
Duración
80 horas
600 €
*Bonificables a través de Fundae
Introducción
Aprende a gestionar la contratación en las relaciones laborales en una realidad empresarial cada vez más compleja y global.
La cambiante realidad empresarial genera relaciones laborales complejas, con nuevas formas de trabajo y nuevos modelos empresa.
LAS RELACIONES LABORALES son cada vez más complejas y cambiantes, su regulación tiene que readaptarse constantemente para afrontar nuevas situaciones, por ello los profesionales requieren de formación
continua que les permita saber gestionar cualquier problemática que se les presente.
EN ESTE CURSO vas a profundizar, reciclarte y mantenerte al día en todos los aspectos legales sobre contratación laboral y prestaciones de la Seguridad Social.
Y dominarás todos los procesos que integran la contratación en las relaciones laborales.
Dirigido a
Profesionales de los Recursos Humanos, o técnicos en Relaciones Laborales
Objetivos
- Preparar y elaborar el contrato, según la tipología del puesto de trabajo y del tipo de relación a establecer entre ambas partes.
- Definir una propuesta de contrato de trabajo con las cláusulas imprescindibles, reproducidas en formato video.
- Analizar el impacto de los Convenios Colectivos en las Tablas Salariales.
- Conocer el Régimen Especial del trabajador autónomo. TRADES
- Analizar la incidencia del trabajo a distancia en la contratación laboral.
- Establecer vías de comunicación con los Organismos Públicos.
- Realizar una hoja de salario incluyendo situaciones especiales.
Abordar las causas de extinción de la relación laboral y determinar las indemnizaciones correspondientes
Metodología
El programa se imparte en modalidad e-learning donde se considera fundamental para su aprovechamiento los procesos interactivos de enseñanza-aprendizaje fundamentados en nuestra comunicación activa y constante interconexión entre profesorado y alumnado con variados Recursos Formativos:
- Materiales básicos y complementarios
- Vídeos explicativos por Módulos
- Foro con dinamizaciones, ejemplos, casos prácticos y resoluciones de dudas
- Encuentros digitales en tiempo real que se facilitan en vídeos
- Vídeo final con las “claves” que el Curso aporta al desempeño
Docente
Ana Fernández Lucio, Abogada en ejercicio desde hace 25 años, especialista en Derecho laboral y Derecho de Familia. Licenciada en Derecho (UAM), Diplomada en la Escuela de Práctica Jurídica (UCM) y Diploma en Mediación Familiar (ICAM).
Juan Pañella Martí, Graduado social, auditor socio-laboral y abogado en ejercicio. Director de la asesoría Gemap, S.L.P. se dedica al ámbito Jurídico, Laboral y Fiscal. Desde 2004 es presidente de la Asociación Española de Auditores Socio-laborales y de Igualdad. Profesor de Máster en Consultoría y Auditoría Laboral y en Auditoría Laboral de Legalidad, Salarios y Género.
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Fecha
Del 28/09/2023 a 16/11/2023Duración 28 horas
502 €(Aplicado 10% de descuento en el curso si realizas el diploma completo, * Bonificación máxima 364 euros a través de Fundae)
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On Line
Taller: Emprende paso a paso
Fecha
Del 20/04/2023 a 20/04/2023Duración 2 horas
Gratuito
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Presencial
¿Quiere mejorar la lealtad de sus clientes? – FranklinCovey
Fecha
Del 12/04/2024 a 12/04/2024Duración 7 horas
540 €*Bonificación máxima a través de Fundae 91 euros. (Comida incluida en el precio del curso)
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